为了进一步推动青年教师队伍建设，提升广大青年教师的教学能力和业务水平，树立优良师德师风，根据太阳集团tcy8722举办2022年新入职教师教学竞赛的通知要求，基础课教学部于2023年6月19日举行了基础课教学部新入职教师教学竞赛初赛。

赛前，基础课教学部认真筹备和组织了本次比赛，专门成立了竞赛评委小组，由基础课教学部主任、副主任、教研室主任和实验室主任组成，制定了详细合理的比赛细则。竞赛由教学设计和课堂教学两个环节组成，二者权重分别为教学设计40 分、课堂教学 60 分。评委根据选手赛前上交的教学设计方案、赛中的课堂教学表现对选手进行综合考评。

图1：参赛选手课堂教学环节

本次竞赛参赛选手为新入职教师，涉及英语、数学、物理三门学科，青年教师积极参与，到现场认真观摩学习。

图2：评委打分及现场教师观摩

参赛教师在课堂教学环节中精心准备了教学片段演示，教学内容充实、条理清晰，语言流利，教态自然，展现出认真的治学态度、较好的教学能力和各具特色的教学风格。评委小组公平公正地进行打分，肯定亮点，指出不足，提出宝贵建议。赛后，各位教师踊跃发言，积极交流教学问题，开展教学反思，现场气氛热烈，精彩的讨论层出不穷，教师们都获益良多。最后根据评委打分结果的前三名，推选出康佳宇、关亚琦、张琳梅三位老师参加学校决赛。

本次新入职青年教师教学竞赛，为我部门青年教师打造了学习和交流的平台。通过认真准备、积极参与，青年教师的教学风采得到展示，教学能力得到提升。竞赛过程中，青年教师展示出了与时俱进的教学理念，为教学提供了新的思路；老教师发挥“老带新、传帮带”的作用，对青年教师进行了悉心指导。新老教师互帮互学，共同进步，对教师整体教学质量的提升起到了积极的促进作用。